Johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto

Johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkinto mahdollistaa henkilökohtaisen johtajuuden kehittämisen suunnitelmallisesti omassa työympäristössäsi.

Johtamisen erikoisammattitutkinto on tarkoitettu henkilöille, joilla on jo käytännön kokemusta johtamistehtävistä ja jotka työskentelevät esimies- tai johtamistehtävissä, suunnittelevat, johtavat ja kehittävät vastuualueensa toimintaa strategisten tavoitteiden saavuttamiseksi. Tavoitteena on oman vastuualueen toiminnan ja oman johtajuuden kehittäminen.

Koulutuksen sisältö

Tutkinto suoritetaan osoittamalla johtamisosaaminen oman organisaation johtamistehtävissä ja -prosesseissa. Johtamiskoulutusohjelmat voidaan myös toteuttaa yrityskohtaisena, jolloin, lähiopetuksen painotuksissa ja toteutuksessa huomioidaan yrityksen erityispiirteet tai -tarpeet.

Pakollinen tutkinnon osa on Johtajana toimiminen (80 osp). Valinnaisista tutkinnon osista valitaan yht 100 osp. Valinnaisia tutkinnon osia ovat: Strategiatyön johtaminen (50 osp), Projektin johtaminen (50 osp), Työyhteisön kehittäminen (50 osp), Henkilöstön ja osaamisen kehittämisen johtaminen (50 osp), Asiakkuuksien johtaminen (50 osp), Talouden johtaminen (50 osp), Tuotanto- tai palveluprosessien johtaminen (50 osp), Tutkinnon osa tai osia toisesta ammatti- tai erikoisammattitutkinnosta (50 osp).

Koulutuksen toteutus

Opiskelu tapahtuu osallistumalla lähipäiviin Oulaisissa henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS) mukaisesti. Opiskeluun sisältyy verkko-opintoja, itsenäistä opiskelua ja työpaikalla järjestettävää koulutusta. Koulutus henkilökohtaistetaan huomioimalla opiskelijan osaaminen sekä oman johtamistyön kehittämistarpeet. Koulutus sisältää n. 18 lähipäivää. Koulutuksen rakenne ja lähipäivien ajankohdat ja teemat tarkentuvat myöhemmin.